为帮助新入职教师快速适应角色、明确职业规划，5月22日下午，教师发展中心在教师成长驿站举办“教授茶语系列之青年教师座谈会”。教师发展中心专家团队成员舒志华教授、教师发展中心副主任赵大勇与2025年新入职13名青年教师面对面座谈，围绕教育情怀、职业规划与发展路径展开亲切交流。

座谈会上，青年教师们结合入职以来的工作体验，从教学实践、科研探索到职场生活等方面敞开心扉，畅谈职业规划与教育理想，分享成长中的点滴感悟，既有初登讲台时的青涩憧憬与育人热忱，也有面对教学压力、科研挑战的迷茫思索。面对这些真诚的分享，舒教授结合自身经历耐心解答，从教学方法创新到科研项目规划，从时间合理分配到个人成长节奏把控，每一个建议都饱含着对青年教师的关爱与期许。

青年教师是学校发展的生力军，学校高度重视青年教师的成长与发展，这场以茶为媒的座谈会，不仅是新老教师思想的碰撞，更是教育使命的传承。它让青年教师感受到学校的关怀，也为他们的成长注入了强大动力。未来，教师发展中心将继续创新活动形式，为青年教师成长赋能，为学校教育事业培养更多教坛新锐。

信息员  黄兵基   审核  陈学红